人力资源管理（独立本科段）专业考试计划
专业代码：B020218
一、考试课程及学分
序号
课程代码
课程名称
学分
备注
01
03708
中国近现代史纲要
2
02
03709
马克思主义基本原理概论
4
03
00015
英语（二）
14
04
00051
管理系统中计算机应用
3
05
00152
组织行为学
06
00054
管理学原理
6
07
00182
公共关系学
08
10052
职业生涯规划与管理
09
03325
劳动关系学
8
10
05963
绩效管理
11
06090
人员素质测评理论与方法
12
06091
薪酬管理
13
06093
人力资源开发与管理
S1
00052
管理系统中计算机应用（实践）
1
S2
10222
人力资源管理毕业论文
不计学分
74
00034
社会学概论
免试英语（二）
加考课程
15
00277
行政管理学
16
00320
领导科学
17
00147
人力资源管理（一）
非直接报考
二、报考条件
凡国家承认学历的专科及专科以上毕业生均可以报考，并根据具体情况作如下分类：
1、学科门类为哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、管理学的专科及专科以上毕业生可直接报考；
2、其他专业专科及专科以上毕业生报考，须加考“人力资源管理（一）”课程。
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